{"id":4687,"date":"2019-10-31T16:59:33","date_gmt":"2019-10-31T15:59:33","guid":{"rendered":"http:\/\/staging.in-recruiting.com\/?p=4687"},"modified":"2019-11-08T16:22:26","modified_gmt":"2019-11-08T15:22:26","slug":"recruiting-horror-stories","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.in-recruiting.com\/it\/recruiting-horror-stories\/","title":{"rendered":"Recruiting Horror Stories"},"content":{"rendered":"

Abbiamo tutti sentito parlare di candidati “fantasma”? Un momento sono entusiasti di una nuova opportunit\u00e0 e desiderosi di fare un colloquio, il minuto dopo sono svaniti dalla faccia della terra! Ma \u00e8 solo questo lo scenario pi\u00f9 spaventoso che un\u00a0<\/span>recruiter deve affrontare? <\/span><\/p>\n

Con Halloween dietro l’angolo, ecco a voi tre horror stories capaci di far rabbrividire qualsiasi recruiter; cinque veri e propri incubi di reclutamento<\/strong>:<\/span><\/p>\n

Il colloquio del freno a mano\u00a0<\/strong>\u00a0<\/em><\/span><\/h2>\n

“Stavo intervistando un candidato, quando improvvisamente, accortosi di aver dimenticato di tirare il freno a mano, si alza e e chiede il permesso di andare a controllare. Ho detto di s\u00ec. Se n’\u00e8\u00a0 andato e non \u00e8 tornato pi\u00f9,\u00a0 n\u00e9 ha risposto pi\u00f9 alle mie chiamate”<\/em> Laura G.<\/span><\/p>\n

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\u00a0Non tutti i candidati prendono sul serio le domande\u00a0<\/strong><\/span><\/h2>\n

“S<\/em>tavo intervistando una candidata e le ho posto la classica domanda: “Perch\u00e9 pensi che dovremmo assumerti?” La sua risposta \u00e8 stata una risata – una grassa risata gutturale. <\/em>Francesca C<\/span><\/p>\n

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Il\u00a0candidato ubriaco<\/strong><\/h2>\n

“A met\u00e0 colloquio ho pensato di avere il candidato perfetto per quella posizione. Mentre stavo per confermare l’offerta di lavoro, ha iniziato a sudare copiosamente. Allora gli ho offerto un bicchiere d’acqua, abbassato la temperatura del condizionatore d’aria mentre iniziava a borbottare. Lui si \u00e8 scusato per andare in bagno ma dopo 15 minuti non era ancora tornato. Ho controllato in bagno se fosse successo qualcosa: la porta era chiusa a chiave ma sembrava che non ci fosse nessuno.\u00a0 Ad un certo punto per\u00f2 ha cominciato a parlare ad alta voce, quasi ad urlare. Dopo altri 20 minuti \u00e8 uscito completamente ubriaco con una bottiglia vuota in mano. Il giorno dopo sua moglie ha chiamato in agenzia chiedendo quando avrebbe iniziato a lavorare. “<\/em>\u00a0Giulio R.<\/p>\n

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Il concerto di Bruce Springsteen<\/h2>\n

“Stavo facendo screening di curriculum quando mi sono imbattuto in qualcosa che non mi era familiare. Era un documento, ma non era affatto formattato come un CV.\u00a0 Ho iniziato a leggerlo e mi sono reso conto che qualcuno aveva caricato un biglietto di un concerto . Si trattava di un concerto di Bruce Springsteen!”. <\/em>Luca F.<\/p>\n

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La chiamata<\/h2>\n

“Una volta ho fatto un colloquio a una ragazza per la posizione di responsabile vendite. Durante il colloquio ha ricevuto una telefonata dal suo ragazzo, ha risposto e hanno iniziato a litigare al telefono finch\u00e8 urlando \u00e8 uscita e non \u00e8 pi\u00f9 tornata. Peccato! Le sue competenze sembravano veramente ottime!” <\/em>Graham N.<\/p>\n

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